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原本简单粗暴的管理模式，已经彻底失效。

整个市政厅，连同安蓝在内，只有不到二十个识字的人。面对这雪片般飞来的繁杂事务，所有人都被压得喘不过气来。

安蓝作为民政官，更是首当其冲。

她感觉自己就像一个即将被淹死的人，无论怎么挣扎，都看不到岸边。、

“我……我是不是……很没用？”

看着这个年仅十六岁，就被自己强行推上民政官位置的少女，在他的面前第一次露出如此脆弱无助的一面，莱恩的心里也有些不是滋味。

他知道，安蓝已经尽力了。

她勤劳、善良、有责任心，把每一个领民都当成自己的家人。

但也正因为如此，她才会被这些无穷无尽的琐事压得喘不过气来。

她想让每一个人都满意，想公平地对待每一个人，但现实却是，只要有人的地方，就会有矛盾和纷争。

这是一个管理者，必须要面对的课题。

莱恩亲自为她倒了一杯冒着热气的红茶，递到她面前。

“先暖暖手，坐下说。”

等安蓝坐下后，他才缓缓开口，声音平静而有力：“安蓝，你觉得，一个领主，或者一个管理者，最重要的是什么？”

安蓝愣了一下，下意识地回答：“是……是让所有人都过上好日子？”

“是，但也不全是。”莱恩摇了摇头，“是建立秩序。”

他看着安蓝迷茫的眼睛。

“你不可能让所有人都满意。你把一块面包分给两个人，无论怎么分，总会有一个人觉得自己的那半块更小。

你要做的，不是去当一个完美的切面包的人，而是要制定一个所有人都必须遵守的、关于如何分面包的规矩。”

“你要学会的，不是事必躬亲地去解决每一个问题，不要试图用感情去感化所有人。

而是要建立一套能够自动解决问题的制度。然后，找到合适的人，去维护这套制度。”

莱恩的声音变得严肃起来：“善良，是你的优点，但它不能成为你的软弱。一个只会哭泣的圣母，是保护不了任何人的。

安蓝，你要记住，只有你手中的剑足够锋利，你的善良，才有意义。”

这番话，如同晨钟暮鼓，狠狠地敲在了安蓝的心上。

她呆呆地看着莱恩，仿佛第一次认识眼前这位年轻的领主。

他不再是那个会在学堂里温和地教大家识字的邻家大哥哥，而是一位真正的，高瞻远瞩的统治者。